率先垂范 攻坚克难 创争谱新篇 做人民满意公安
在开展创先争优活动中，和田市公安局紧紧围绕工作实际，做到与深入学习实践科学发展观活动相结合、与抓好 “三项建设”工作相结合、与落实各项维稳工作任务相结合，在硬件上求突破，在软件上谋发展，创新工作思路，改进工作方法，打造工作亮点，从率先垂范树形象、固本强基保稳定、警民鱼水促和谐等方面，切实做到党员身份亮出来、平时工作看出来、危难时刻上得来、生死关头豁出来，为全市经济健康发展和社会和谐稳定做出了积极贡献，树立了人民满意公安的光辉形象。
一、坚持率先垂范，夯实基础，提升素质，围绕加强队伍建设创先争优
结合公安工作实际，着力加强队伍建设。一是加强学习锻炼，努力提升干警综合素质。结合公安工作特点，组织党员干警开展讲党性、讲信念、讲传统，比工作、比学习、比贡献的“三讲三比”活动，牢固树立正确的事业观、工作观、政绩观和名利观。二是增强大局观念，更好地服务科学发展。把服务大局作为公安工作的主战场，作为公安干警创先争优的大舞台，在保障和服务我市经济发展和社会和谐稳定上创先进、争一流。三是转变工作作风，狠抓各项工作任务落实。大力倡导求真务实、真抓实干，雷厉风行、一抓到底的风气，坚决防止抓而不紧、严而不实的现象。组织公安干警深入农村、社区、企业，开展送法律、听意见、找问题、寻对策活动。四是加强制度建设，规范管理，打造执法精兵。进一步修订完善了内部管理考核制度，建立了科学合理的管理体系，有效解决了“干与不干，干多干少，干好干坏一个样”的问题，使干警的工作业绩及时真实地得到评价，营造创先争优的良好氛围，鼓舞干警士气，激发干事热情。
二、坚持突出重点，立足跨越赶超舞台，围绕推进“三项建设”创先争优
和田市公安局确定了“做人民卫士，树执法权威，保一方平安，让群众满意”的工作思路，以公安信息化建设、执法规范化建设、和谐警民关系建设为核心，抓教育、强素质，抓管理、上水平，抓服务、树形象，用科学的要求，强力推进“三项建设”工作，在实际工作中体现创先争优。
在信息化建设方面，为提高情报信息应用，逐步完善了各警种信息采集及国保信息录入工作，充分发挥“情报信息统领警务”的作用，初步实现了“案件网上走，工作网上办，流程网上审”的办公自动化进程。
在执法规范化建设方面，不断完善执法制度建设，在落实执法主体建设方面，制定了网上办案考核细则。通过及时跟进检查、整改、复查，提高网上办案质量、网下办案水平。今年上半年共录入行政（治安）案件951起、刑事案件535起、接处警8821起。
在和谐警民关系建设方面，积极加强和改进公安工作，提升公安工作水平，提高人民群众满意度和安全感。广泛开展“大走访”、警民恳谈、民族团结教育等活动，牢固树立警务创新、爱警惜警、走群众路线的理念，做到既严格、公正、规范执法又注重理性、平和、文明执法，赢得了广大人民群众的支持和赞誉。同时，将创先争优活动与“双语”学习活动相结合，积极引导民警在开展工作、服务群众实践中学习“双语”，切实做到与群众“说得上话”、“交得上心”、“办得成事”，主动走近群众、贴近群众，让群众了解公安民警的工作，面对面地了解群众的安危冷暖，帮助群众排忧解难，拉近同人民群众的距离，增进同人民群众的感情，提升做群众工作能力，推动公安工作再上新台阶。今年以来，和田市公安局先后收到社会各界赠送的锦旗45面、感谢信30封。
三、坚持力克难点，加强维稳措施的落实，围绕促进社会和谐创先争优
和田市公安局积极探索科学有效的巡控规划，创新完善巡防工作机制，始终做到巡逻防控网络化，确保巡逻防控做到无盲区。
一是强化落实路面勤务。制定了新的夏季巡逻方式，重点抓好“四个结合”即：车巡与步巡相结合、随机巡逻与定点巡控相结合、大队民警巡逻与派出所民警巡逻相结合、派出所民警巡逻与实战必训班学员巡逻相结合。形成了24小时全天候防控网络化，有效打击和震慑了违法犯罪分子。
二是完善街面监控建设。截止目前，和田市投入城市监控系统建设673.7万元，其中街面监控系统一期工程294.7万元，二期工程274.2万元，街面监控系统存储设备29.2万元，监理费13.6万元，架设校园周边监控54.3万元，改造指挥中心配套设备7.7万元。
三是提高效能保民安。和田市公安局党委坚持把提高破案率，打击违法犯罪作为创先争优活动的出发点和落脚点，不断强化措施，提高刑侦技能，对借机散播谣言、蛊惑煽动的人员，依法予以严厉打击，防止引发不稳定因素。今年上半年，共打掉各类违法犯罪团伙17个、完成追逃指标的60%，成功抓获在逃人员30人；立刑事案件792起，破726起，破案率为91.7%；受理行政（治安）案件734起，查处726起，查处率为98.9%。
四、坚持以人为本，营造良好工作环境，围绕激励警民投身建设创先争优
和田市公安局始终坚持以人为本，努力提高民警的政治待遇、经济待遇、福利待遇。做到从政治上关心民警，精神上激励民警，为民警营造公平公正的成长环境、和谐舒心的人文环境和幸福快乐的生活环境。进一步落实从优待警措施，通过做好落实年公休假、大病救助、人身保险制度、因公伤亡抚恤、民警通讯费补贴、延时补助等工作，改善民警的福利待遇。同时，采取多种措施规范民警生活后勤保障建设，新建了职工餐厅，优化了民警的生活条件。截至目前，和田市公安局除4个农村派出所外（办公用房正在建设中）均已完成民警食堂建设工作，并已投入使用。